Onze werving en selectie start met het schrijven van een sterke vacaturetekst en actief zoeken naar talent. En door pakkende jobvideo's te posten op social media trekken we online aandacht naar jouw vacature. Tijdens interviews passen we de STARR-methodiek toe en we controleren minimaal één referentie. Snelheid is essentieel en daarom vragen we binnen twee werkdagen een reactie wanneer we een profiel voorgesteld hebben. Zo werken we als werving en selectiebureau nauw met jou samen aan een succesvolle invulling van jouw vacature. 

Wij geloven in het vinden van dé beste match en plaatsen daarom talent op basis van werving en selectie. Door medewerkers direct aan jouw organisatie te binden behoud je niet alleen een positieve uitstraling, maar versterk je ook je employer brand. Optioneel bieden we een garantieregeling aan, zo kan je met een gerust hart vertrouwen op de service van ons recruitmentbureau. 

Werkfluencer Recruitment bemiddelt in de sectoren administratief, commercieel en plus vacatures in logistiek en productie. We focussen ons op vacatures op mbo-en hbo-niveau, variërend van operationele en ondersteunende functies tot leidinggevende en managementrollen. Van elke vacature die je bij ons uitzet analyseren we de wervingshaalbaarheid en geven we eerlijk aan of wij het juiste werving en selectiebureau zijn om dé beste match voor jou te vinden.  

Als werving en selectiebureau in Eindhoven ligt onze focus op metropoolregio Eindhoven. Maar het netwerk dat wij in ruim 15 jaar hebben opgebouwd reikt verder, aangezien we ook veel succesvolle matches gemaakt hebben in de regio Den Bosch en Tilburg. Laten we vooral het gesprek aangaan over wat dit recruitmentbureau voor jouw organisatie kan betekenen. 

Werkfluencer werkt op basis van 'no cure, no pay'. Start er iemand op jouw vacature dan factureren we een percentage van het fulltime jaarsalaris (incl. vakantiegeld). Werkfluencer staat voor duidelijkheid en openheid in de samenwerking met jou en zo willen we als werving en selectiebureau bekend staan. Daarom komen we eerst bij je langs om je vraagstuk te bespreken en een prijsvoorstel te doen. Zo zorgen we ervoor dat we een heldere basis hebben voor onze samenwerking. 

Werkfluencer is een werving en selectiebureau en biedt geen uitzenddiensten aan. Wél kunnen we als recruitmentbureau ondersteuning bieden bij het invullen van tijdelijke vacatures met een minimale duur van drie maanden. Wil je meer informatie over deze mogelijkheid? Neem dan contact op met ons recruitmentbureau om deze optie te bespreken.